猎头顾问

岗位职责：
★BD端：
1、专注自己的目标领域，如行业、职能、地域、级别，并进行业务拓展。
2、了解客户需求（职位信息），并给到客户专业的用人建议，达成委托招聘协议。
3、维护与客户良好的关系，确保客户满意，并维持长期的合作。
★候选人端：
1、人才市场调研，包括专注的行业信息、薪资水平、人员意向性等。
2、通过各种途径搜寻合适人才，如 Cold Call、关系圈等，并进行职位匹配。
3、推荐候选人，并跟踪候选人的初试、复试情况，在候选人与企业之间做好协调沟通工作。
4、维护与候选人的关系，定期关注候选人的动态，并提供专业的职业发展建议。

岗位要求：
1、全日制大专或以上学历，人力资源、心理学、市场营销等专业优先；
2、出色的沟通表达能力，自信，大方，普通话标准；
3、出色的学习能力及抗压能力，能适应快速发展的工作环境和高要求的指标考核；
4、敬业、诚实，有责任心，良好的团队合作精神。