人事行政主管

1.负责公司日常工作的综合协调、文书文秘、制度完善、信息宣传、档案管理、公务接待、后勤保障等工作；
2 .负责公司工作会议的组织、实施，重要会议决定的督办、检查；
3.负责各部门之间的工作协调及重要事项的督促、检查；
4.负责公司人员编制及人事劳资、员工培训、员工考勤等人力资源管理工作；
5.负责做好公司办公室的日常管理、精神文明建设、公司文化建设和员工队伍建设。
6.负责公司车辆及员工食堂、员工宿舍管理制度的执行和检查工作；
7.负责公司日常工作会议的组织、实施、重要会议决定及相关文件的起草、下发，并进行督促检查；
8.负责各项证照的办理及年检、变更工作；
9.负责公司内部文件、总结、计划等各类文件的起草工作；
10.完成公司领导布置的其他临时性工作。

任职资格：
1.男性，户籍不限；形象端庄、职业素养高；
2.具有3年以上且公司规模在200人以上的同岗位工作经验；
3.有对外联络交际和对内各部门协调能力；
4.责任心强，有敬业精神；
5.熟练使用办公软件。

待遇：
公司为六天工作制试用期1-3个月，公司为员工提供免费中餐。签订正式劳动合同和购买社保，有年终奖等其它福利,完善的培养机制,搭建起员工能力提升的平台,各类基础培训、提升培训、丰富务实；提供专门的业务培训，提供职位阶段发展机会，发展空间广阔。详情请面试时咨询！公交车125路或106路直达台州湾野生动物园。