总经理（越南分厂）

岗位职责：
1、全面负责越南分厂的日常管理工作，对各单位重点工作目标进行效能监督、管控，并作好协调沟通工作；
2、组织搭建越南分厂各单位内控管理制度体系，定期维护对外公共关系（政府、重要客户等）；集团品牌战略与定位；
3、负责对公司决策及相关重要事项跟踪督办、计划落实和任务完成情况检查等管理工作；
4、充分了解分厂各单位工作动态及经营情况，做好协调支持及经营预警工作；


岗位要求：
1、学历：大专以上学历，有5年以上中型制造业相关管理工作；
2、具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
4、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。