资材课长

岗位职责：
1. 负责仓库内工作人员的管理与工作分配协调。
2. 做好货品的数量、规格、型号、质量的验收与登记，及时更新电脑数据和手工记账库存数据，对产品质量及数量问题及时反馈回报。
3. 管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程正常进行。
4. 执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本。
5. 科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库*大化的使用率。
6. 有效配合公司整体业务运作需求。
7. 监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案。
任职要求：
1. 文化程度：大专毕业及以上学历
2. 专业技能：熟练掌握办公软件的运用，熟悉SAP、MES系统者优先考虑；
3. 工作经历：2年以上的仓库主管工作经验，熟悉仓库收货、库位存贮安排、发货安排的各环节工作程序，执行能力强，具备一定的团队管理经验。
4. 工作态度：态度严谨、工作认真负责；良好的团队精神，吃苦耐劳。
福利待遇：
1. 月薪制、法定假节日带薪假期，试用期满后购买五险一金，其它依据绩效奖金。
2. 工龄奖满一年后200-600元/月。
3. 餐补10元/餐，夏季7-9月高温补贴150元/月，年终500元超市。
4. 其他：健康福利体检、生日礼品、节假日礼品、娱乐竞赛、旅游、培训学习，教育激励，晋升通道等。