销售总监

1、根据公司业务发展需要及区域市场特点，制定销售策略及业务拓展计划；
2、全面负责公司业务拓展、市场开发，建设销售团队、实现公司战略目标；
3、制定合理的销售计划并组织目标分解、实施，带领团队对客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现市场占有率和年度销售目标；
4、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的区域客户关系；
5、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制；
6、根据公司的长远发展需要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成；

任职要求：
1、市场营销、工商管理等专业本科及以上学历；
2、年龄35-45岁，八年以上销售工作经验，
2、能根据公司战略规划与经营目标，更新组织框架，组建执行团队，架构整体市场运作流程，并不断完善；
3、具有较强的判断和决策能力、人际沟通协调能力、团队建设和管理能力、优秀的业务推进能力；
5、事业心强，能承受工作压力，极强的执行能力。