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绩效主管

5000-8000元/月

玉环-沙门镇 | 大专 | 二年经验 | 招1人

职位发布者

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岗位要求

1.大专以上学历 人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业
2.受过人力资源管理知识、劳动法律法规和基本财会知识等方面的培训
3. 2年以上绩效管理同等工作经验。人力资源管理知识。
4.思路清晰,熟练Excel宏运用,函数应用强。
5.熟悉国家人事政策、法律法规; 熟悉各种绩效评价方法;熟悉绩效管理流程; 熟练相关办公软件
6.良好的沟通应变能力、协调能力、抗压能力
7.有一定的培训经验

问企业

我设备销售做过,安装钳工也做过,售后维修也做过。你们这里有什么岗位合适我吗?低电工证也有

答:均有相关岗位,具体可来公司当面谈。

有初级职称,无工作经验的可以考虑吗?

答:无工作经验的可以直接投递简历,公司有人才培训的机制,可以投递至应届生 岗位。

有招出纳这一岗位的吗?

答:目前没有。

行政司机多少1月,加班费有吗

答:底薪3千左右,具体视情况而下。加班无加班费,出差会有额外补贴。具体可电话咨询。

工资不多啊?

答:工资与个人能力有关。

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