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更新: 2022-03-15 申请:0人
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人事行政主管(管理部)

6千~8.5千/月

临海-江南街道 | 大专 | 三年-五年经验 | 招1人

人力资源部

HR | 刚刚活跃 | 聊天回复率: 89%

岗位要求

岗位职责:
1、负责部门日常人事行政管理工作,督促各部门员工严格执行公司各项规章制度及业务流程;
2、负责年度管理费用预算、人工成本预算和管控;
3、负责实施招聘计划,确保所需人员及时到位;
4、负责绩效管理,月度监管、年度评价结果;
5、负责编制公司年度培训计划,月度培训组织实施;
6、负责办理员工入离职、转正、转岗、考勤、人事档案等各项人事工作;
7、负责年度员工满意度调查,并形成分析报告;
8、负责部门/岗位职务说明书编制更新审核;
9、组织编制更新管理制度、审核公司及部门各项管理制度和业务流程,并督促实施;
10、负责车辆的统筹派车工作和用章管理等行政统筹事务;
11、负责各出租房联系沟通工作,包括房租水电费的核算、开票、到账跟催、合同签订等工作;
12、组织筹划企业节日团建活动、年会等重大活动;
13、组织召开公司级例会及部门周例会,部门主工作计划点检等综合管理工作;
14、协助总经理制订企业战略发展规划和其他工作。
任职资格:
1、人力资源管理或相关专业大专及以上学历;
2、3年以上人力资源行政管理相关工作经验,1年以上人力资源行政主管或者助理工作经验;
3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够实操各个职能模块的工作;
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
5、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
6、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
7、具有很强的激励、沟通协调能力、团队领导能力,责任心、事业心强;
8、具有一定的抗压能力。

问企业

没工作经验可吗

2023.11.09答:你好,普工可以的。

加工中心会操作会电脑编程  车床没做过吗

2023.06.12答:你好,数控车床是有要求的。

工龄10+年,会数控车床编程,调机,操作的要吗?加工中心不会

2023.05.22答:抱歉啊 ,加工中心是岗位主要工作,是必须要要会的。

加工中心还要人吗

2023.04.28答:你好要的。

还要焊工吗

2023.03.17答:要的,氩弧焊工,要会拉焊。

焊接的都是什么产品

2022.11.22答:不锈钢材质的汽车配件

我有十年约上摩托车电动车维修经历,年龄50可以吗,待遇妮何

2021.03.03答:年龄要求45周岁以下

请问普工工资内容是哪些

2021.01.26答:是普工的工作内容是吗?主要是机器人焊接、包装、组装、检测等

请问贵公司电工还在招聘吗?我是做工厂电工将近18年了

2020.11.19答:招聘的,你的简历有吗?发过来看看。

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