生产主管/组长

性别：男女不限，
经验：1-3年6-12人以上的管理经验，熟悉水暖五金的产品工艺
年龄：23-45岁
学历：高中以上（5年以上工作经验可以接受初中学历）
技能：具有良好的组装技巧，会使用各种工具，有给组员开会的经验，具备制定和执行7天以上的生产计划的能力
会使用车间里的设备并进行简单的调试和检修
个人特质：做事仔细，责任心强，有条理，沟通能力良好（向上主动汇报，同事之间沟通及时回应），书写清晰有逻辑

工作内容：
1. 管理6-12个人的组装小组
2. 合理管理小组内的安装工具
3. 物料的领料核对，多余物料和不良物料整理
4. 做好组内人员的领导和沟通，向行政和上级反馈组员的工作情况
5. 巡检组内的产品质量，按照生产要求核对
6. 组内人员的技能指导
7. 执行车间主任安排的生产计划
8. 填写工作日志，做好数据汇总汇报
9. 试装试配进行并反馈试装结果
10. 完成领导安排的其他工作

权限：新员工转正，组员升级，留用建议权
责任：组内质量和产能，员工技能提升
沟通协调部门和人员：车间主任，仓管员，组内成员
其他：年底如果无重大突发事件，能坚持到放假（本地员工优先）