人资总监
1.2万~1.5万/月
温岭-温峤镇 | 大专 | 三年经验 | 招1人
岗位福利
【周末休息】:单休
【吃饭福利】:员工餐厅
五险
年终奖
旅游
培训
带薪年假
节日礼物
员工持股
岗位晋升
岗位要求
工作职责:
1、根据公司战略目标计划、公司人员需求状况、人才市场状况等制定及执行招聘计划。
2、组织实施招聘计划和招聘方案,为公司招聘德才兼备的人才(确定招聘内容、选择招聘渠道、发布招聘信息、组织招聘实施)。
3、根据公司总体战略目标,结合绩效管理,制定薪酬体系及方案;负责人力资源管理费用管控。
4、根据公司战略目标、发展规划、年度目标等,组织各部门分解目标任务,设定绩效目标,并推动考核评估。
5、负责组织培训需求调查工作,实施团队的培训、考核、晋升及优化方案。
具体要求:
1、28-40岁,5年以上行政人事工作经历,3年以上本岗位工作经验。
2、大专及以上学历,了解公司各部门制度建设。
3、具有团队建设能力,较强的沟通能力和情绪管理能力。
4、熟悉餐饮行业、门店管理、财务管理等专业优先。
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