储备干部

1、协助主管合理调配生产计划、召开部门会议、制定相关制度并监督实施；
2、协助主管做好管理工作，现场指挥、培训、质量监督和安全监管等；
3、参与合同评审，灵活调度和控制生产进度；
4、协助主管做好各类生产统计和文件管理工作；
5、熟悉公司的各类产品和制作流程；

任职要求：
1、21~25周岁，大专及以上学历；
2、有一定的沟通表达能力，有较强的的分析和判断能力，有责任心，吃苦耐劳，愿意从基层中学习并得到锻炼；
3、愿意长期扎根于企业；一年后表现优异者可提升为管理人员；
4、管理类、机械设计及自动化、过程装备与控制等相关专业优先考虑；
晋升路线：普通员工-副主管-主管-部门经理-总经理