校区主管

岗位职责：
1、负责校区建设。制定和调整校区发展计划，建立教职工的聘任、考核制度及其他规章制度。抓好教学工作，保证教学计划和大纲的实施。组织教育教学研究，提高教育质量。
2、负责日常管理。合理安排各项工作并监督实施，及时完成业绩指标。培养中层领导，组建高效团队。协调解决工作中出现的问题。
3、负责校区的业务运营。搞好校区的对外关系，具有独立开发和管理市场的能力，做好市场定位、调研和推广，了解竞争对手，扩大公司影响力，开拓市场，提高市场占有率。

任职资格：
1、大专及以上学历，热爱教育事业，有1年以上的校区管理经验。具有良好的职业素质和团队管理能力。
2、形象亲切端庄，语言表达能力、沟通能力、抗压能力强。具有较强的服务意识，有上进心和责任感，有观察力，为人处事灵活。

薪资待遇：
1、工资为底薪+课时费+提成+绩效奖金+年终奖金，每月5000元以上。提供住宿。
2、上班当天提供一餐或两餐，如自己安排住宿，路远每天提供5元交通补贴或电瓶车。免费享受校区提供的培训、一年至少一次的集体旅游、节假日聚餐等。全职带薪年休假10天。