人事行政总监

理工科专业，大学本科以上学历，2-4年制造型企业跨部门工作的职业经历，对企业管理方面的相关工作富有热情，为人正直，积极上进，心理承受能力较好，执行力强，并具备较强的语言表达能力和学习能力。

主要工作职责：
1、协助公司经营情况的统计和分析工作；
2、跟进公司的重大战略举措和日常重要工作的执行情况；
3、协助公司层面管理制度建设和各项管理制度的制定、颁发与推行；
4、 参与跟进各事业部（部门）加强标准化和规范化建设；
5、对接公司上市的相关工作；
6、协助总经理的日常管理工作；完成总经理布置的临时性工作；