校长

岗位职责：
1、全面负责校区日常运营工作，并对校区前期销售业绩、后期管理负全面责任；
2、全面执行公司日常运营相关的制度体系、业务流程；
3、在执行公司制度的前提下，建立校区规范、高效的运营管理体系；
4、全面负责协调校区各部门的工作，建设校区和谐的工作氛围；
5、负责校区员工的合理配置和控制，培养和挖掘下属员工的潜力；
6、完成总部下达的各项业绩指标；
7、合理控制校区各项管理费用；
8、完成分公司交办的其他各项工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，教育、管理类相关专业为佳（优异者可放宽至大专学历）；
2、2年以上培训行业工作经验，了解教育行业特点，熟悉教育企业运营模式；
3、具有独立开发和管理市场的能力，能敏锐地挖掘市场；
4、具有团队合作，吃苦耐劳的精神，能够承受一定的工作压力；
5、具有良好的职业素质和团队管理能力，沟通协调能力强。

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